איך?

אני יודעת מנסיוני האישי איך זה להתמודד בהצלחה עם פוליטיקה ארגונית, עם אתגרים בלתי צפויים, כללים נוקשים ומורכבות ביחסים ומימשקי עבודה פנים וחוץ ארגוניים.

הניסיון המקצועי שלי הוא רב תחומי וכולל כ 30 שנה בעבודה עם מערכת ממשלתית ומוניציפלית, תאגידים עסקיים מובילים, בתי חולים, אקדמיה וחברה אזרחית.

נעים להכיר,

שמי דגנית סלנט וכיועצת לניהול וקריירה, התפקיד שלי הוא לגרום לכם, א.נשים בעלות ובעלי כישורים גבוהים להצליח בקריירות שלהם ובתפקידים שלכם, מעל ומעבר .

אתם עבורי א.נשים שאינם נעצרים, unstoppable ,
ואני מסייעת לכם לגלות שיש לכם את היכולת להיות בלתי נעצרים באופן מתמשך ולהשיג תוצאות בהתאם. איך אני יודעת? כי זה עובד!

עולמות תוכן עיקריים בעבודתי בארגונים:

כמחצית הקריירה שלי הייתי בעצמי בצד של הלקוחות שלי:

הייתי מנהלת בכירה במועצה אזורית בתקופת פיתוח מואץ ובמצב חירום נמשך ומנהלת בכירה בארגון חברה אזרחית בעל עשייה נרחבת מאד.

עולם העבודה החדש ומשאבי אנוש:

גיוון, רב דוריות ומגדר, תפקוד בחרום והשפעות השינוי המואץ, העולם "בהפרעה" והשפעות הטכנולוגיה.

בקהילה:

ניהול התנדבות בשגרה ובחרום, שיווק ופיתוח עסקי -חברתי ויצירת קהילות של לקוחות ותומכים, בישראל ובעולם, קהלי יעד מובחנים.

בתחום הקריירה:

אני מסייעת למנהלות ומנהלים בקבלת החלטות בהתלבטויות, פיתוח בולטות ומנהיגות, מיתוג אישי ויצירת יתרונות תחרותיים, נטוורק, יכולת לאיתור תפקידים מתאימים, תהליך המועמדות התחרותי, מיצוי אפשרויות ושיפור שכר ותנאים, ייעוץ בכניסה לתפקיד "100 הימים הראשונים" ופיתוח תפקיד לאורך זמן.

יש לי MA בהצטיינות בייעוץ ארגוני, LLB במשפטים ותעודת מגשרת.

בוגרת לימודי עיצוב ותקשורת שיווקית מהטכניון, תחומי ניהול עסקי וציבורי ותכניות אימון מתקדמות.

מתנדבת ופעילה למען הקהילה כל חיי.

פועלת במיוחד לשילוב נשים בתפקידים בכירים ובדרגי קבלת החלטות ומלווה יזמים חברתיים בפיתוח מיזמים בעלי אימפקט חברתי המקדמים, בעיקר, שוויון הזדמנויות, מגוון ורב דוריות.